En un marco de diálogo y consenso, la Municipalidad de Valle Viejo, encabezada por la intendenta Susana Zenteno, alcanzó un importante acuerdo salarial con los gremios que representan a los trabajadores municipales.
En tan solo seis meses, la base salarial de los empleados aumentó más del 100%, pasando de $302,000 en junio de 2024 a $628,500 en la actualidad. Este incremento refleja el compromiso del Ejecutivo municipal con la mejora de las condiciones laborales y económicas del personal.
Además, el acuerdo incluye:
• Asignación Familiar: La asignación por hijo se incrementa a $10,000, y a $20,000 en el caso de hijos con discapacidad, sin límite de edad.
• Sueldo Básico: Se aplica un aumento del 75% en el valor del sueldo básico para todas las categorías del escalafón municipal.
De la firma participaron la intendenta Susana Zenteno, representantes de los gremios SOEM y UPCN, entre ellos Romina Vargas y Claudia Espeche, junto con integrantes del equipo técnico municipal.
